圖爲(wei)集團董(dong)事長、總(zǒng)經理、黨(dǎng)委書記(jì)莫觀華(hua)在常州(zhōu)大學招(zhao)聘會上(shang)宣講（阮(ruǎn)榮南 攝(she)）

11 月7日 至11日(ri)，集團董(dǒng)事長、黨(dǎng)委書記(jì)、總經理(li)莫觀華(hua)親率張(zhang)雙猛副(fù)總經🔞理(lǐ)、北海公(gong)司總經(jīng)理阮榮(rong)南等，在(zai)天津大(da)學、 中國石(shi)油大學(xue)、常州大(dà)學 連續舉(ju)行了三(sān)場招聘(pin)宣講會(huì)，标志着(zhe)集團2017年(nian)校園招(zhao)聘工作(zuò)正式展(zhǎn)開。

9 日在(zài)中國石(shi)油大學(xue)、11日在常(cháng)州大學(xue)，前來參(can)加招聘(pìn)宣講會(hui)的學生(shēng)絡繹不(bú)絕，現場(chǎng)氣氛熱(re)烈，報告(gào)廳座無(wu)虛席，莫(mò)總進行(háng)現場宣(xuan)講，闡述(shù)集🌈團公(gōng)司的發(fa)展曆程(cheng)、企業概(gai)況以及(jí)薪酬福(fu)利及未(wei)㊙️來前景(jing)，特别是(shì)就集團(tuan)人力資(zī)源戰略(luè)規劃進(jìn)行了深(shen)入闡釋(shì)，針對現(xian)場應聘(pin)大學生(sheng)的🔞問題(tí)作了一(yi)一解答(da)，期待有(yǒu)志願的(de)畢🙇‍♀️業生(shēng)加入。宣(xuan)講結束(shu)後，還對(dui)現場投(tóu)放簡曆(li)的大學(xué)生進行(háng)了初👄次(ci)面試。

目(mù)前，集團(tuán)的發展(zhǎn)遇上人(rén)才斷層(ceng)的瓶頸(jǐng)，集團中(zhong)、高層管(guǎn)理人員(yuán)基本是(shi)60 後，70 、80 後僅(jǐn)有少數(shu)，嚴重影(yǐng)響到集(ji)團的可(kě)持續發(fā)展，集團(tuan)對管理(lǐ)型、創新(xin)型、專業(ye)型的複(fú)合型人(ren)才需求(qiu)量尤❤️爲(wèi)突出。根(gēn)⭐據集團(tuán)公司5 至(zhì)10 年人力(lì)資源戰(zhàn)略規劃(hua)，集團計(jì)劃招聘(pin)國家重(zhong)點高☁️校(xiao)“211 工程、985 工(gōng)程”應屆(jie)畢業生(sheng)約200 人，作(zuo)爲集團(tuan)技術帶(dai)頭人、中(zhōng)、高層管(guǎn)理人員(yuan)培養，爲(wèi)集團的(de)發🥵展儲(chǔ)備人才(cái)。

集(jí)團高度(dù)重視此(ci)次招聘(pin)工作，爲(wei)招聘宣(xuan)講會做(zuo)好🏃🏻‍♂️了充(chong)分準備(bèi)🐅，制作了(le)宣傳海(hai)報、宣傳(chuán)視頻、宣(xuan)傳手冊(cè)、宣講 PPT 等，利(li)用新媒(mei)體優勢(shi)，讓學生(shēng)可以通(tong)過實時(shí)掃描企(qǐ)業二維(wéi)碼查詢(xun)企業信(xìn)息。本次(cì)招聘宣(xuan)講會也(ye)得到了(le)校方的(de)歡迎和(hé)重視，在(zài)♋中國石(shí)油大學(xué)，常州大(da)學㊙️，學校(xiao)領導、系(xi)專業老(lao)師、教授(shou)等👌親臨(lin)會場，并(bing)組織學(xue)生參會(huì)，積極投(tóu)遞簡曆(lì)。 本(ben)次重點(diǎn)招聘專(zhuān)業是過(guò)程裝備(bèi)與控制(zhi)工程、電(diàn)氣工✌️程(chéng)及其♻️自(zi)動化、材(cái)料成型(xing)用控制(zhi)工程等(děng)， 據(ju)統計：在(zai)中國石(shí)油大學(xue)，本科生(sheng)投簡曆(lì)有 23 人，初步(bù)面試合(he)格 9 人。在常(cháng)州大學(xué)，本科生(sheng)投簡曆(lì) 26 人(ren)，拟錄用(yòng) 15 人(rén)；碩士生(shēng)投簡曆(li) 9 人(rén)，拟錄用(yòng) 5 人(rén)。 從(cong)這次招(zhāo)聘的人(rén)才來看(kan)，與 需求崗(gang)位設置(zhì)高度吻(wěn)合， 看到集(jí)團對高(gao)學曆、高(gao)素質人(rén)才的渴(kě)求，而面(mian)試則更(geng)偏重于(yu)學生在(zài)學校活(huo)動的經(jīng)驗，綜合(hé)素質，溝(gou)通⭐協調(diào)💁的綜合(he)能力 成爲(wèi)集團用(yong)人的主(zhu)要考量(liàng)。

在宣講(jiang)會期間(jiān)，莫觀華(huá)總經理(li)還拜會(hui)了常州(zhou)大學主(zhǔ)要領導(dǎo)，雙方就(jiu)人才培(pei)養、招聘(pin)、使用等(deng)工作進(jìn)行交流(liú)。莫總一(yī)行還參(can)觀了♍常(cháng)州大學(xue)機械工(gong)程學院(yuàn)實驗室(shi)。

此(ci)次招聘(pin)宣講會(huì)達到了(le)預期效(xiao)果，并爲(wèi)今後招(zhao)聘工作(zuo)作出了(le)有益的(de)探讨。莫(mò)觀華總(zǒng)經理在(zai)總結這(zhe)次招聘(pin)工作時(shi)指出： 一是(shì)要改變(biàn)招聘工(gōng)作思路(lù)，做好前(qian)期宣傳(chuán)介紹，預(yù)🔞先選🔞好(hǎo)需招聘(pìn)的專業(ye)，提前與(yu)校方做(zuò)好溝通(tōng)，再進📐行(hang)現場招(zhāo)聘和♌面(miàn)試；二是(shì)今後招(zhao)人要考(kao)慮集團(tuán)長遠發(fa)展和實(shi)際需要(yao)，招聘對(duì)象要向(xiàng)更🏃‍♀️高層(ceng)次着眼(yǎn)💋，要把研(yán)究生納(nà)入招㊙️聘(pin)範圍。三(sān)是要改(gǎi)變🍓選人(rén)機制⛷️，總(zong)結完善(shan)人才招(zhao)聘工作(zuo)思路，提(tí)高招聘(pin)人才的(de)質🔞量，爲(wèi)下一步(bu)到華南(nan)理工大(da)學、中山(shān)大學、廣(guang)東工業(ye)大學、武(wu)漢理工(gong)大學、廣(guang)東‼️石油(you)化工🐉學(xue)院等院(yuan)校開展(zhǎn)🌈招聘工(gong)作做好(hǎo)準備。